Organisationsentwicklung

Organisationen sind bestrebt ihren Auftrag und ihre Aufgaben optimal zu erfüllen und umzusetzen. Die dafür notwendige Zusammenarbeit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fordert Fertigkeiten, die eingeübt und reflektiert werden müssen.

Durch Veränderungen im gesellschaftlichen Umfeld sind Menschen herausgefordert, neu zu buchstabieren, was Kirche als Gemeinschaft der Gläubigen in der jeweiligen konkreten Situation bedeutet und bewirken kann. Gemeindeberatung geht davon aus, dass die Kräfte zur Veränderung in den Menschen selbst grundgelegt sind.

Je besser das Zusammenspiel gelingt und die Arbeitsfelder aufeinander abgestimmt sind, umso größer ist der Nutzen für den Einzelnen und die gesamte Organisation.

Wir unterstützen Sie....

• sich des biblischen und kirchlichen Grundauftrags zu vergewissern und ihn für Ihre Situation zu konkretisieren.
• Visionen, Leitbilder, Ziele und Prioritäten zu entwickeln und transparent zu machen.
• neue Aufgaben und Projekte zu planen, zu strukturieren und umzusetzen.
• Rollen und Verantwortlichkeiten zu klären, zu definieren und abzustimmen.
• Arbeitsabläufe zu optimieren und Strukturen effektiv zu gestalten.
• sich mit veränderten Rahmenbedingungen auseinander zu setzen und diese zu gestalten.